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MANAGEMENT

Avec Adeos formations, posez un nouveau regard sur la fonction managériale.

À travers l'acquisition d'un socle de compétences axées sur le "savoir-être", faites évoluer le capital humain de votre entreprise et préparez vos équipes aux challenges.

Sensibilisation aux risques psychosociaux

Objectifs : Définir et comprendre les risques psychosociaux, intégrer les RPS dans le management : détecter, alerter, agir et prévenir. Répondre aux obligations de résultats en matière de prévention. Identifier les risques psychosociaux et mettre en place une démarche de prévention.

Durée : 1 jour

Risques psychosociaux : clarifications

Définir les risques psychosociaux et leurs conséquences Stress, Burn out souffrance, harcèlement, violence au travail, conflit... Différencier les risques liés à l'histoire individuelle et ceux liés à l'organisation du travail

Le dispositif légal et réglementaire sur les risques psychosociaux et enjeux pour la structure

Les obligations réglementaires Le contexte d’apparition des risques psychosociaux Freins et opportunités à la prise en compte des RPS Les acteurs de la prévention des RPS

Appréhender la souffrance au travail

Repérer les symptômes et les expressions de la souffrance au travail Comprendre les mécanismes (culture, politique RH, organisation, conditions de travail) Eléments pédagogiques sur la communication et ses enjeux sur la performance de l'organisation

Diagnostiquer les facteurs de risques psychosociaux et repérer des leviers de transformations

Identifier/repérer dans les situations de travail les zones de force Identifier/repérer les zones de fragilité inhérentes à la structure Développer des leviers d’actions pour favoriser un management efficace par le travail plutôt que par la pression

Manager, responsable d’équipe opérationnelle, encadrement souhaitant développer ses compétences en matière de prévention des risques psychosociaux.

Tests, exercices écrits, mises en situation sur cas, analyse des résultats en groupe. Alternances d’apport de connaissance et de cas pratiques en prenant appui sur les expériences des participants.

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